Sorry, this entry is only available in Русский. For the sake of viewer convenience, the content is shown below in the alternative language. You may click the link to switch the active language.

Конкурс на руководящие должности в школах Молдовы упростят: меньше этапов и бюрократии

Теперь учителя смогут претендовать на должности директора и его заместителя по упрощённой процедуре. Количество этапов конкурса сократят с четырёх до трёх, а оценку резюме и подсчёт баллов отменят (но его по-прежнему нужно будет заполнять).

Новые этапы конкурса:
проверка соответствия условиям участия;
письменный тест на знание профессиональных и управленческих аспектов (обязателен для всех);
собеседование.

Меньше бюрократии
Теперь вместо трёх справок кандидату нужно предоставить только одну – медицинскую, от семейного врача.
План развития учреждения больше не нужно подавать вместе с заявкой – его представляют только на собеседовании.

Обязательное требование к репутации кандидатов:
отсутствие судимостей за умышленные преступления;
соблюдение Кодекса этики педработников (подтверждено Советом по этике);
отсутствие злоупотреблений, нарушающих права и свободы человека.

Возрастной лимит
Теперь на должности директора и заместителя директора смогут претендовать только кандидаты до 65 лет.

Изменения направлены на сокращение бюрократии и упрощение доступа педагогов к управленческим позициям в школах.

ЭТО МОЖЕТ БЫТЬ ИНТЕРЕСНОЕЩЕ ОТ АВТОРА